今年以来，丹阳市人社局监察大队以根治欠薪专项行动为抓手，坚持源头治理与动态监管并重，切实维护劳动者合法权益。四月共受理各类举报投诉及欠薪线索258件，其中全国平台转办125件、省平台转办95件、12345转办18件，信访及本地窗口渠道20件，线索处置率达100%，坚决为劳动者追讨欠薪，有效化解多起潜在矛盾，群众满意度持续提升。
在具体工作中，聚焦重点领域精准施策。针对建筑、制造等欠薪高发行业，建立重点企业动态监测清单，通过上门督导、约谈负责人、下达清欠任务等方式，倒逼相关企业落实工资专户、实名制管理等制度，从源头规范用工行为。同时，强化工程领域欠薪预防措施，组织在建项目开展工资支付信息化平台操作培训，推动工程建设项目完成数据录入，实现工资发放全流程可追溯。针对劳务派遣用工乱象，结合日常投诉处置，联合行业协会开展专项检查，督促企业补签劳动合同，压实用工单位主体责任。此外，深化普法宣传实效，开展“送法下乡”等系列活动，发放相关普法手册，提高劳动者依法维权意识和企业合规经营水平，提升政策法规落地效果。
下一步，丹阳市人社局监察大队将以更高标准、更实举措巩固治理成果。优化欠薪线索“一网通办”流程，强化法律咨询、调解仲裁一站式服务，以“时时放心不下”的责任感，筑牢民生保障底线，为维护社会公平正义、促进和谐稳定贡献力量。
（丹阳市人社局）