春潮涌动启新篇，暖心护航促复工。为切实做好外来从业人员返岗复工保障工作，助力企业稳岗扩工、实现“开门稳”“开门红”，2月27日下午，由镇江市人社局主办的“春风送岗 就在镇江”2026年春风行动返岗复工欢迎仪式在镇江东方电热科技股份有限公司举行。通过此次活动，热烈迎接远道而来的百余名外来从业人员，以温情服务为返岗员工送上城市关怀，为企业复工复产注入强劲动力。

镇江东方电热科技股份有限公司副总经理韦秀萍首先发表讲话，对各位返岗员工的如期归来表示热烈欢迎，对人社部门长期以来给予企业的用工支持表示衷心感谢。她表示，新的一年，企业将持续优化用工环境、完善福利保障，为员工提供更广阔的发展平台，与全体员工携手并肩，共同推动企业高质量发展，为镇江产业升级贡献力量。

市人社局副局长蔡浪发表致辞，他表示人社部门将始终把劳动者的安危冷暖放在心上，把就业保障责任扛在肩上。以政策红利传递城市温情，强化就业服务保障，全力营造优质宜人的生产生活环境，让每一位来镇就业的朋友都能感受到“第二故乡”的温情，真正实现“进得来、留得住、干得好、过得暖”。

仪式现场暖意融融，氛围热烈。这些外来从业人员来自河南、陕西等地，大多是东方电热、孚能科技等公司返岗复工的老员工，也有一部分是首次来镇就业的新员工。“欢迎来到镇江！祝大家在新的一年里工作顺利，幸福安康！”欢迎仪式上，镇江市人社局为每位务工人员都发放了精心准备的“开工暖心包”，让返岗员工在初春时节感受到浓浓的暖意与“第二故乡”的归属感。

镇江东方电热科技股份有限公司单端车间员工马艳是安徽人，来镇工作已经有五年时间。“每年返岗复工，公司都会精心准备各种福利，让我们感到很暖心、有干劲，有回家的感觉。”马艳说。

“公司会为及时返岗的员工报销路费，以缓解职工经济上的压力。到岗之后，我们也会积极对接员工，了解他们工作和生活中需要解决的问题。”镇江东方电热科技股份有限公司人力资源中心经理栗春香表示，通过一系列举措，希望能够让员工安心工作，为企业发展提供更加平稳的生产力。

仪式结束后，在企业工作人员的有序引导下，返岗员工们依次完成入职登记、信息核对、岗前培训衔接等流程，顺利奔赴各自工作岗位，开启了新一年的奋斗征程。此次返岗复工欢迎仪式，不仅为返岗员工送上了温暖与关怀，更搭建了政府、企业与务工人员之间的沟通桥梁，有效缓解了企业节后用工压力，推动了“春风行动”各项服务举措落地见效。

据悉，镇江市2026年“春风行动”自1月启动以来，已举办各类招聘活动112场次，提供岗位3.5万个，达成就业意向3212人。市劳动就业管理中心副主任龙欣霞表示，下一步，市人社部门将持续聚焦企业用工需求和外来从业人员就业期盼，深化跨区域劳务协作，开展更多专场招聘、返岗护送、技能培训等服务，不断优化就业服务供给，以精细化服务护航外来从业人员返岗复工，助力企业稳岗扩工，为镇江经济高质量发展注入源源不断的人力资源活力。

（市就业中心）