7月3日上午，市人社局召开7月份行政办公会，传达学习习近平总书记在中共中央政治局第二十一次集体学习时的重要讲话精神和中共镇江市委八届十次全会精神。市人社局党委书记、局长艾晓晖主持会议，局党委班子成员结合各自分管领域进行讨论交流。

会议指出，6月份，全系统上下紧紧围绕中心工作和高质量发展首要任务，奋力冲刺“双过半”“硬过半”，各项工作稳中有进、进中提质。7月份是做好下半年工作的起始月，全体干部职工务必要统一思想、提振精神、鼓足干劲，以更优举措、更强合力，真抓实干，为三季度乃至全年工作打下坚实基础。

会议强调，要做优做特，提升辨识度。一方面要优势更优、强项更强。在大就业工作格局逐步构建、人才招引资源更加富集、社保业务水平显著提升、和谐劳动关系建设稳步推进等优势基础上，各处室单位要充分聚焦群众关切，聚力民生保障，不断创新发展，进一步擦亮民生标识，厚重温暖底色。同时，要特色更特、亮点更亮。围绕主业主责，积极作为，主动融入服务全市经济社会发展大局，找准切入点和结合点，发挥比较优势，拓展更广阔发展空间，以优质特色人社服务描绘民生幸福新图景。

要强弱补短，提升工作质效。锚定目标抓重点，突出实效抓整治，分类施策抓落实，围绕考评指标进一步查问题、补短板、强弱项，以有始有终不松劲、持之以恒不懈怠的毅力和决心，通过“清单式”管理、“高压式”整治，不断提升人社服务效能、优化服务流程、拓展服务场景、强化服务供给，全力推动人社领域各项工作提质增效。

要锤炼作风，提升群众满意度。一是树牢规矩意识，严守纪律底线。绷紧思想防线，始终把政治纪律和政治规矩挺在前面，加强自我约束，保持清醒头脑，确保思想纯洁、行为端正。二是厚植为民情怀，以实绩实效赢得民心。牢固树立为人民服务的宗旨意识，不断增强工作主动性和责任感，在保障和改善民生上接续奋斗、常抓不懈，在推动人社事业发展上改革创新、加压奋进，用心用情用力解决群众的急难愁盼。三是秉持务实作风，砥砺担当精神。不断巩固和拓展学习教育成果，持续推进作风建设常态化、长效化，坚持将学习教育成果与人社主业主责紧密融合，通过建章立制、优化流程，扎实推进各项重点工作，在作风锤炼中提升能力，在服务民生中彰显担当。

（办公室）