为进一步强化仲裁与法院的工作衔接，切实保护劳动者合法权益，
市仲裁院将“建立调裁执联动机制”列为2025年一项重点工作，探索与法院深度合作，将法院执行事先引入劳动争议调解、裁决环节，充分发挥法院执行部门的威慑作用。经过前期对各地做法的调研，2月19日，市仲裁院、京口区仲裁院负责人及业务骨干前往京口法院执行局进行深入交流和研讨。
会上，市仲裁院负责人和法院执行局局长分别介绍了各自业务领域的现状及面临的挑战，双方一致表示，妥善处理劳动争议是维护民生福祉、促进和谐发展的重要一环，后续将围绕畅通诉前保全、实施督促履行、优先执行、联合调解等环节的深度合作，共同打造“案件办得好，案款拿得到”的良好局面。
接下来，市仲裁院将拟定建立劳动人事争议“调裁执”联动机制的方案，与法院商议完善后共同印发，进一步促进纠纷源头化解，切实保障当事人合法权益。
（仲裁院）