一是围绕“提高人社服务质量”主线，明确制度、规范流程、厘清职责，健全完善72项标准，2022年全省人社系统唯一一个省级标准化试点项目——“十心+”基层人社平台省级标准化建设项目高等次通过验收，在全省推介基层人社标准化服务的“扬中模式”。二是5月份镇江市首个“技能人才之家”正式启用，打造外来技能人才集交友、培训、休闲、运动等为一体的人才服务平台。三是起草《扬中市编外用工规范化管理实施意见》，将市级机关部门、镇（街、区）编外用工、村（社区）务工干部等全部纳入管理范畴，对编外用工的招录、待遇、使用等实行“六个统一”管理，全年负责8家单位12个岗位14人的招录工作。
（扬中市人社局）